中途採用
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募集要項（中途）
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中途採用 エンジニアスタッフインタビュー
中途採用にて入社し、現在はトヨタカローラ山口の一員として活躍しているスタッフに
これまでの職業との違いや苦労したことなどをインタビューしました。
これまでの職業との違いや苦労したことなどをインタビューしました。
インタビュースタッフ
エンジニア山田 大祐
入社6年目
エンジニアから転職
エンジニア岡田 征司
入社9年目
バス運転手から転職
Q1. 転職したきっかけは？
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山田
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岡田入社して9年目になります。
以前は、6年くらい大型バスの運転手をしていました。
入社時に32歳だったので、工場では最年長になりますね。
きっかけは、知り合いの紹介です！
運転手としての経験しかない状態だったので、今後のキャリアを考えてもっと安定したいと思い転職を決めました。
Q2. 実際入ってみてどうですか？
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岡田休みが多く、ワークライフバランスが充実していると感じます。
前職と比べると、社員や人との関わりが密ですね（笑） -
山田社内研修が多く、スキルアップや技術の習得の機会が多いところが魅力です。あと、とにかくスタッフ同士の仲がよくて、プライベートでも釣りに行ったりと交流があります！
Q3. 新卒との違いは？
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山田同期がいない、ということくらいですかね〜。
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岡田たしかに。でも、サポートもしっかりしているし不満はないです。
それに、店舗はみんな仲良いですからね。 -
山田中途採用の方でもすんなり受け入れる雰囲気もありますよね。
Q4. 中途ならではの苦労はありましたか？
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山田即戦力として、すぐ現場に入ることですかね。
前職でもエンジニアをしていたとはいえ、やり方も全然違うし、ここでは対人での仕事も多いですし…。自分より年下の方が上の役職なこともあり、最初は少し気を遣いました。 -
岡田私は完全に未経験からだったので、とても苦労しました。
それに、最初はマイカーセンターで営業部に配属されていたのですが、そこで挫折しかけて…けど、そこで突き放さずに手厚くサポートをしていただいたおかげで今の自分がいます。 -
山田新卒や中途関係なく、毎月の集合研修や課題があったり、店舗の上司が教えてくれたり…本当にサポートが充実してますよね。
Q5. どのようにキャリアアップしましたか？
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山田資格取得の勉強が大事ですね。
まずはトヨタ検定3級、それから板金・業務認定・接客などの資格取得、
無資格での入社なら自動車整備士・検査員を目指していきます！
日々、コツコツ経験と技術を積み重ねることが大切かなと。
トヨタ検定1級は入社5年目のときに取りました！ -
岡田1から勉強です！
まず整備士の国家3級を取って…と地道にステップアップします。
（入社するエンジニアは最初から国家2級を持っているのがほとんど）
私は去年にトヨタ検定の1級を受けたばかりで、いま結果待ちです。
Q6. これから入社を考えている人に向けて
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山田エンジニアとして、これからもスキルアップを目指して頑張りたい方にはぜひおすすめしたいです！
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岡田全くの未経験でも、挑戦したいという気持ちがあれば成長を協力してもらえる体制があります。そして仮に挫折しかけても、一緒にこれからのことを考えて、寄り添ってくれる心がこの会社にはあるので、まずは当社でどんどんチャレンジしてみることをお勧めします。
前は工場長だったのですが、そこではそれ以上のステップアップが見込めなかったのがきっかけです。